為爸媽找護工，為何那麽難？亞裔家庭真實困境

樂活小編

對於許多中老年人來說，安享晚年不僅意味著身體健康、生活便利，更意味著在熟悉的語言和文化中被理解、被尊重。

在美國，越來越多亞裔家庭傾向於讓長輩在家中養老，但語言不通、文化差異卻成為照護過程中的一道難題。
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亞裔家庭在美尋找“懂老人”的陪伴
當Shaista Kazmi的婆婆搬來與家人同住時，他們請了幾位家庭看護輪班照顧她，然而每次嘗試都以挫敗告終。

Kazmi說： “她聽不懂看護的話，他們也聽不懂她的需求。不僅僅是語言不通，文化上也有很多誤解。”

Kazmi自己要照顧三個年幼的孩子，其中一個還是新生兒。她會為婆婆準備飯菜，但看護卻不知道如何加熱多樣的食材組合。甚至還會在禱告時間打斷，種種文化誤解讓整個家庭疲憊不堪。

她嘗試向美國退休人員協會（AARP）和其他組織尋求幫助，卻被建議聯繫清真寺或寺廟，“但那些地方只能提供禱告或活動日曆，根本不是我需要的照護資源。”

在亞太裔文化中，孝順和敬老是根深蒂固的價值觀，許多家庭傾向於在家照顧長輩，而不是送進養老院。

根據AARP在2020年的一份報告，超過60%的亞裔和太平洋島民（AAPI）看護者照顧的對象是自己的父母，這個比例高於其他任何族裔群體。

報告還發現，近三分之二的亞裔看護者覺得自己“不是自願的”，而是出於責任或家庭需要被迫承擔照護工作；同時有62%的人未來還要繼續照顧家中長輩。

找到“合適的看護”有多難？
Kazmi最終靠朋友和社區關係，找到了能夠理解文化習俗的看護，幫助婆婆、以及罹患罕見神經疾病的父親，得到了更舒適的照護。

“我們的父母為我們付出了這麽多，”她說，“我能做的，至少是找到能理解他們文化的看護，讓他們在家中安然、有尊嚴地老去。”

打造“我們自己的養老社區”
除了居家照護，一些亞裔也在嘗試創建文化友好的養老社區。加州創業者Arun Paul創辦了Priya Living，這是一個以南亞文化為主軸設計的獨立養老社區。

Paul走訪了多個城市，觀察到很多亞裔長者在社區中心、教堂、廟宇聚會的快樂狀態，“他們真正享受彼此的陪伴，這是生活的動力。”

他的第一座社區在聖克拉拉落成，父母也搬進去，“以前我打電話，媽媽總是馬上接。搬進去後我得留言三天才有人回，因為她太忙了——她過得太好了。”

對亞裔家庭來說，照顧長輩不僅是責任，更是文化的延續。但當語言和文化成為障礙時，傳統孝道也會因現實困境而變得沈重。如何找到既懂照護、又懂“父母”的人，是每個華人家庭終將面對的問題。

所幸，越來越多有經驗、有文化意識的人正在努力改變這一局面。讓我們的父母，在他們熟悉的語言和文化中，有尊嚴、有溫度地老去，不再是夢想。